New Worker Governance Mentor Level 2

In einer Welt, die nach Frieden und Freiheit ruft und starke, ambitionierte Menschen benötigt, bist du als kompetenter New Worker Governance Mentor der unverzichtbare Marktvorsprung für aufstrebende New Worker Companys.  

Im Governance Mentor zeigen wir dir:

   den Weg, eine Organisation aufzubauen, die sowohl auf Effizienz und Leistung ausgerichtet ist.

  die Etablierung einer Kultur von Vertrauen und Respekt. Du schaffst damit ein Umfeld, in dem Offenheit, Aufrichtigkeit und Engagement die Grundpfeiler einer jeden Interaktion sind. 

 wie du selbstorganisierte Teams förderst, in denen Eigenverantwortung, Kreativität und Innovationsgeist blühen kann. 



Deine Governance Mentor Tools

    Dein Wissens Book zum New Worker Leader Level 2 - Governance Mentor 
    Corporate Lifecycle Analyse 
    5 Intensiv-Trainingstage im Lakehouse
    8 x Mentorings (Live & Online)
    Abschluss Veranstaltung mit Kompetenznachweis im Lakehouse



Start des nächsten Governance Mentor
Ab 15. April 2026 mit der Zusendung deiner inhaltsstarken Unterlage.
Wissensphase (6h | 8UE)
Montag, 27.04.2026 // 17:30 -19:00 Uhr
Montag, 18.05.2026 // 17:30 -19:00 Uhr
Montag, 08.06.2026 // 17:30 -19:00 Uhr
Montag, 29.06.2026 // 17:30 -19:00 Uhr
Alle Mentorings finden live über Zoom statt!

Intensivtraining: Mittwoch, 15.07. - Sonntag, 19.07.2026 (34h | 44UE)  Präsenztermine im Lakehouse


Projektphase (6h | 8UE)
Montag, 10.08.2026 // 17:30 -19:00 Uhr

Montag, 31.08.2026 // 17:30 -19:00 Uhr
Montag, 21.09.2026 // 17:30 -19:00 Uhr
Montag, 12.10.2026 // 17:30 -19:00 Uhr

Zertifizierung: Montag, 02.11.2026 (6h | 8UE) im Lakehouse



Hast du Fragen? Buche dir jetzt einen Gesprächstermin mit Martin Mantz 

https://meetings-eu1.hubspot.com/martin-mantz?uuid=f5b42931-ca47-4d92-b540-223bcee71df0&__hstc=59157810.3c213a96179a88540a468e85c88ad40d.1763359823984.1764324229576.1764581587363.16&__hssc=59157810.10.1764581587363&__hsfp=1447555419
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